Cem Hakko ‘Babam Beyoğlu’nu özledi’ dedi, 15 bin kitaplık moda kütüphanesi AKM’ye taşındı
İlk kez bir moda markası tarafından kurulan kütüphane ünvanını taşıyan Vitali Hakko Kreatif Endüstriler Kütüphanesi, AKM’nin içine taşındığından bu yana gençleri ve özellikle İstanbul’a gelen yabancı konukları kendine çekiyor. Cem Hakko’nun “Babam Beyoğlu’nu özledi” diyerek AKM içindeki yeni yerine taşıdığı bu 3 katlı kütüphanede 15 bin moda ve sanat kitabı var. Vitali Hakko Kreatif Endüstriler Kütüphanesi’nde haftalık ortalama ziyaretçi sayısı 5 bin kişi ve bunun yüzde 40'ı yabancı ziyaretçilerden oluşuyor.
Özlem ERMİŞ BEYHAN
Kütüphaneler özellikle gençler arasında hızla popülerleşirken, ilk kez bir moda markası tarafından kurulan Vitali Hakko Kreatif Endüstriler Kütüphanesi’ne ilgi de artıyor. Vakko CEO’su Jaklin Güner, bu yıl kadınlar günü toplantısı için işte bu kütüphaneyi seçti.
Toplantıdan önce kütüphane ile ilgili bilgi verelim… Kütüphane, Vakko markasının kurucusu Vitali Hakko’nun 2007 yılında vefat etmesinin ardından oğlu Vakko Yönetim Kurulu Başkanı Cem Hakko tarafından 2011 yılında Nakkaştepe’de kuruldu. Kütüphane, Cem Hakko’nun “Babam Beyoğlu’nu özledi” demesiyle 2021 yılında Taksim’de bulunan Atatürk Kültür Merkezi (ATM) içindeki yeni yerine taşınmış. Şimdi AKM’de, büyülü bir ortam sunan, ses geçirmez kapısından girdikten sonra sanatın her türüne dair özel kitaplarla buluşturan bu özel mekan, İstanbul’un kültür-sanat zenginliğine önemli bir katkı sunuyor. Vitali Hakko Kreatif Endüstriler Kütüphanesi’nde haftalık ortalama ziyaretçi sayısı 5 bin kişi ve bunun %40'ı yabancı ziyaretçilerden oluşuyor.
ÜCRETSİZ VE HERHANGİ BİR ABONELİK GEREKMİYOR
Türkiye’de sadece bu kütüphanede olan birçok kitap bulunuyor. Ücretsiz olarak ve herhangi bir üyelik gerektirmeden herkes tarafından kullanılabilen Vitali Hakko Kreatif Endüstriler Kütüphanesi’nde 15 bin kitap var. Vakko CEO’su Jaklin Güner, bir kadın yönetici olarak bu yıl kadınlar günü toplantısı için işte bu kütüphaneyi seçti. Güner, toplantıda, Vakko’da kadın çalışanların erkeklerden fazla olduğunu, son dönemde işe alımların tamamının kadınlardan oluştuğunu anlattı. Güner şöyle konuştu:
KREŞ UYGULAMASI VE KADINLAR İŞE DÖNÜYOR PROJESİ
“Vakko olarak, kadın istihdamına, kapsayıcılığa ve çeşitliliğe önem veren bir kurumuz. Kadınların ağırlıkta olduğu bir yapıyız. Tüm çalışanlarımızın %52’si, yöneticilerin %51’i kadınlardan oluşuyor. 2022’den itibaren 42 kadın çalışanın müdür ve üzeri yönetim pozisyonlarına terfi etti. Ayrıca, Vakko’nun creative ekiplerinin %70’i kadın. Genç yetenekler olarak aramıza katılan arkadaşlarımızın neredeyse tamamı kadın. Bu da bizi hem çok heyecanlandırıyor hem de mutlu ediyor. Vakko olarak, kadınların iş gücüne katılımını artırmak ve kariyer gelişimlerini desteklemek amacıyla bir dizi projeyi hayata geçiriyoruz. ‘Vakko’da Kadınlar İşe Dönüyor’ projesi ile iş hayatına ara vermiş kadınlar için yeniden istihdam fırsatları sunuyoruz. Kreş uygulamamızla tüm kadın çalışanlarımıza, çocuklarının bakımını güvenle üstlenebilecekleri bir ortam sunuyor, anne olarak iş hayatındaki yolculuklarını kolaylaştırıyoruz. 1995 yılından bu yana devam eden toplumsal destek projemizle, iş bulmakta zorlanan kadınların eşarp kenar dikimi alanında çalışmasını sağlıyoruz ve böylece onların ekonomik bağımsızlık kazanmalarına katkıda bulunuyoruz. Kadın çalışanların kariyer gelişimlerine yönelik mentorluk programlarımızı sürdürüyoruz.”
CEO Güner, Türkiye’de yetişmiş eleman eksikliğinin altını çizerek Vakko ESMOD Moda Akademisi ve Vakko School of Hospitality & Service ile moda ve hizmet sektörüne eleman yetiştirme konusunda attıkları adımları da paylaştı.
patronlardunyasi.com
